为持续深化政企校就业联动，做实做细大学生前置就业服务，帮助在校学子提前适应职场、积累实操经验、明晰职业方向，2026年7月10日上午，芙蓉区人社局2026年“政务公开主题日”活动暨第八批在校大学生“职业体验岗”开营仪式在世茂楼宇人社E家顺利举办。芙蓉区人社局、企业代表、省内外高校在校学生齐聚现场，共同开启为期一个月的沉浸式职场实践之旅。
本次职业体验岗活动筹备工作于6月正式启动，经过精准摸排、多方对接，累计征集18家优质用人单位，283个岗位，覆盖机关事业单位、国有企业、金融机构等多领域，岗位质量高、适配性强、发展空间广。活动共吸引省内外13所高校48名在校大学生报名参与，将开展为期一个月的沉浸式职场体验。
开营仪式上，区人社局详细介绍了“职业体验岗”项目的发展历程、服务模式、培育成效以及本期体验安排。该项目自2022年推出以来，凭借精细化、前置化、个性化的就业服务，先后获评第三届全国公共就业服务专项业务竞赛二等奖、湖南省一等奖，相关经验在全省推广，获新华社权威媒体专题报道。截至目前，芙蓉区已累计开展7批职业体验活动，服务33所大中专院校648名在校学生，成功助力多名学子顺利就业。
来自湖南农业大学公共管理与法学院的研一学生严格作为往期优秀参训学生代表结合自身在芙蓉区就业微市场的实践经验，现场分享了职场适应、岗位实操、职业规划的心得与经验，为新一届参与体验的学子答疑解惑、传经送宝，引导大家快速转变身份、适配职场节奏。
芙蓉区人社局党组副书记、副局长刘彦出席活动并致辞。她对本次参与校企合作的企业表示感谢，对顺利入岗体验的学子致以期许，她表示，职业体验岗是打通高校人才培养与社会就业市场的重要桥梁，是助力大学生破除就业迷茫、积累实战经验、提升就业竞争力的重要载体。希望全体参训学子珍惜实践机会，立足岗位勤学善思、积累经验、锤炼本领，树立正确择业观、就业观；希望各用工单位用心做好带教工作，悉心培育青年人才，持续深化政企协同，搭建更优质的青年就业成长平台。
开营仪式结束后，现场开展校企面对面交流面试活动。企业代表详细介绍岗位职责、工作内容、发展前景，学生们结合自身专业特长与职业意向积极咨询、主动沟通，双向深入对接，为后续顺利开展入职体验筑牢基础。
下一步，芙蓉区人社局将持续深耕青年就业服务，常态化推进“职业体验岗”特色项目，不断优化岗位供给、细化培育服务、强化校企联动，持续完善“体验先行、精准对接、全程培育”的就业服务体系，以沉浸式实践赋能青年学子成长成才，全力助推高校毕业生高质量充分就业。
